Coaching

Im Coaching finden Sie
(1) den externen, kompetenten Gesprächpartner und
(2) Sie lösen Widersprüche, Ziel- und Interessenkonflikte auf.

Denn:

Nur wer etwas gern tut, tut es gut!

Coaching öffnet Räume für persönliche Entwicklungen und Chancen.

Nutzen Sie externe Kompetenz!

Das Coaching, die Begleitung in Entscheidungssituationen oder in einem Prozeß der Neuorientierung, vermag Ihre Potentiale zu fördern und versetzt Sie selbst in die Lage, eigene Lösungen zu finden. In vertraulich geführten Gesprächen, können Sie sich als ganzer Mensch mit Ihren Schwächen und Stärken zeigen. Blockaden, Einschränkungen und Ärger werden durch neue Denkprozesse ersetzt, die sich durch ihre Perspektive und frischen Mut auszeichnen.

Coaching mit Peter Ewers bedeutet:

  • prozeßbegleitende Beratung
  • zielorientierte Anleitung
  • handlungsorientiertes Training

Meine Klienten haben häufig Fragen in folgenden Bereichen:

  • Führungssituationen müssen geklärt werden
  • Fragen zu kurzfristiger Ziel- und Entscheidungsfindung
  • Konfliktmoderation
  • Suche nach einem Gegenüber (außerhalb des Unternehmens) zur Reflexion
  • individuelle Steigerung der Kompetenzen
  • Krisenbewältigung und Burn-Out-Prävention

Gehen Sie den nächsten Schritt!

Rufen Sie mich einfach an unter 0 176 – 636 582 75.
Lassen Sie uns Ihr Anliegen persönlich besprechen!